Diversità e inclusione sono «asset» fondamentali in azienda

La consapevolezza della primaria importanza di diversità e inclusione sta crescendo in modo evidente nei luoghi di lavoro. L’assunto arriva da una recente ricerca condotta su scala internazionale da Lenovo (Cina, Stati Uniti, Regno...

Differenze di visione e culturali: ecco perché Hr e Finance collaborano poco

Dati e software di analytics possono unire maggiormente due funzioni aziendali? La risposta, come facilmente intuibile, è affermativa e riguarda nella fattispecie i team che all’interno dell'organizzazione si occupano di risorse umane e di...

Per motivare un team la carota funziona molto meglio del bastone

«Per chi posso fare il tifo, nella mia squadra di lavoro?». È da questa domanda che ogni team leader deve partire, se vuole che la sua squadra vinca. Chester Elton - consulente di esperienza...

La ricetta di Methodos per far crescere le piccole imprese italiane

Con l’inizio del nuovo anno anche in tema di management si fanno i bilanci. Le recenti acquisizioni da parte di multinazionali italiane di aziende, o parti di aziende, fuori confine evidenziano sempre più la...

Digitale e servizi “funzionali”, così cambia la consulenza secondo Bcg

«La consulenza strategica diventa sempre più parte integrante del business, perché la trasformazione digitale impone una rivisitazione di tutte le componenti operative e organizzative dell’azienda. Parliamo concretamente di un customer journey in cui la...

Top manager, così cambiano le politiche retributive

Per i top manager delle quotate non ci sono più, o sono proprio eccezionali, i golden parachutes di una volta. Quelli, tanto per intenderci, che arrivavano a 10 annualità. O anche oltre. Nelle quotate,...

Bancassicurazione, le tre mosse vincenti per una svolta positiva

Nei piani industriali delle banche italiane una parola ricorre insistente negli ultimi mesi. È il termine “protezione”. Descritta, di volta in volta, come «un bisogno comune delle famiglie», un’«esigenza di larga parte dei clienti»,...

Il rischio più grande in tema di cybersecurity è il personale inesperto

I cybercriminali, certo. E poi la maggiore sofisticazione e pericolosità delle minacce, che trova breccia in sistemi per la sicurezza spesso e volentieri inadeguati e non aggiornati. La violazione di dati sensibili e infrastrutture...

Il futuro è dei robot, ma l’uomo è centrale e rimane imprescindibile

Le attività manuali e a più basso contenuto professionale sono a forte rischio di sostituzione; le nuove competenze tecnologiche diventano un elemento di tutela evoluta del lavoro. Gli assunti emersi dal primo rapporto Aidp-LabLaw...

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